転職をお考えの方へ

ご転職についての考え方・特徴

ご転職支援に何を期待されますか?ご希望に沿った密度でサービスを提供。

「中長期的なキャリアアップのために」「ご家族の事情」「現職の経営不振」「将来的な転職に備えた情報収集」…転職活動を開始する動機・きっかけは様々。その状況により、転職エージェントが果たすべき役割も自ずと異なってきます。お一人お一人のご状況・意思を尊重し、内定までのスピード感やご提供する情報量、接点を持つ頻度等、その方にとって最も必要な密度でのサービス提供をお約束します。

エージェントとの関わりが上手くいかない典型例

急いで転職をしたいのに接触頻度が少ない、応募企業の結果がなかなかこない 短期的な転職を希望しないにも関わらずメールがしつこい

コンサルタントの専門性。
「非公開」ではなく、その方のために「創造された」ポジションのご提案

提案風景写真

転職のご相談をお受けする際、業界・職種等について専門性のあるコンサルタントを配置するのは当然ですが、弊社の場合、企業と求職者の条件の合致性を見るだけでなく、「可能性の提案」を行うことを大切にしています。
デジタル・箇条書きの求人用件だけでは本当に良いマッチングは難しいものです。 その方のキャリア・人間性の「本当の価値」を把握し、デジタルには判断しきれない「可能性の提案」が行うことが重要です。

非公開の求人のご紹介のみならず、時にはその方のキャリアに合った新しいポジションを企業へ逆打診することも。専門性を持ったコンサルタントならではのファンクションです。 弊社サービスでは、各業種・職種に専門特化し、豊富な経験を持ったコンサルタントが、皆様のご転職の可能性を最大限に広げるべく、万全のサポートを行います。

お一人お一人の「最良の選択」を後押しできる存在に

コンサルタントイメージ

「転職」という、人生において極めて大きな決断にあたっては、どれだけ熟考を重ねても絶対の正解はありません。だからこそ、自分自身の経験・希望・家庭環境などを客観的に見つめ直し、中・長期まで含めたキャリア形成を見据えた慎重な判断が必要です。

ご転職に成功され新天地で大きな飛躍を遂げる方や、検討の結果短期的には敢えて転職をお勧めしない方等、弊社との関わりの持ち方は様々ですが、その方のキャリアの大きな節目の「最良の選択」を後押しできる存在であること、それが弊社の考えるご転職支援のあり方です。

サービス内容

ご転職支援サービスの概要・基本フロー

サービスの基本フロー

01導入 パソコンアイコン

弊社サービスへのご登録をお願いいたします。
ご登録完了後、1週間以内に弊社よりサービス開始にあたってのご連絡をさせていただきます。

  • ※尚、弊社サービスにご登録済みの方以外にも、提携データベース等を経由してスカウトサービス等のご連絡をさせていただく場合がございます。
  • ※弊社より提供するあらゆるサービスについて、ご転職希望の個人の方に費用をご負担いただく事は一切ございません。

02ご面談 面談アイコン

弊社オフィス(渋谷区渋谷[地図])にて、コンサルタントとのご面談。改めてこれまでのご経験やご希望をお伺いの上、ご紹介求人についての詳細な内容をご説明させていただきます。

  • ※実施にあたっては平日/休日、昼間/夜間、場所等、ご都合に合わせて柔軟に対応させていただきますので、お気軽にご相談ください。所要時間は通常30分~60分程度です。
  • ※遠方にお住いの場合やご多忙により直接のご面談が難しい場合にはお電話での簡易面談を15分程度で実施させていただきます。

03求人応募・選考 選考アイコン

応募書類の作成方法や応募企業に合わせた面接対策指導なども、丁寧に実施いたします。選考スケジュールの調整や、万が一選考途中でのご辞退をされる際なども窓口として各種調整を行います。

  • ※ご本人の同意なしに各企業に個人情報が伝わることはございません。

04内定・ご入社 入社アイコン

オファー内容の詳細確認や、入社時期の調整・年収交渉等もサポート。
退職交渉やご転職にあたっての各種の事務処理についても丁寧にフォローいたします。

  • ※最終的なご入社条件については、必ずご自身にて企業様にご確認をお願いいたします。

05入社後のフォロー ハートアイコン

新しい企業様へのご転職後も、キャリアについてのご検討など継続してご相談ください。

提供サービス

スカウト

その方のキャリアにマッチする求人情報を弊社からメール等でご連絡するサービスです。
ご興味を持った、または持っていただけそうな案件についてご返信をいただければ、
コンサルタントより案件の詳細をご説明させていただきます。
(ご返信によって即ご応募となることはございませんので、情報収集としても積極的にご活用ください。)

キャリアカウンセリング

ご経験やご希望の業種・職種、年収条件、ご転職の動機やタイミング等について確認の上、
今後のキャリアの方向性についてコンサルタントよりアドバイスさせていただきます。

ポジションの逆打診、ポジションサーチ

検討の結果その方のキャリアに合致した求人がないような場合に、
企業側の潜在的な採用ニーズを見極めつつ、その方に合ったポジションでの採用が行えないか、
コンサルタントから企業への提案を行います。
※状況により実施が難しい場合もございますので、ご了承ください。

紹介事例

ご転職時の年齢
50代後半
年収
1,100万円 1,260万円
業種/職種・役職
メーカー 品質管理部長 メーカー 新規事業部統括部長

化学系メーカーで生産管理、工場長等を経て、直近は本社品質管理部で勤務。定年まで残り僅かのタイミングで、これまでの経験を生かして活躍できるポジションを求めてのご転職活動。某メーカー企業にて買収子会社も含めた部門全体のガバナンスが上手くいっていない情報を入手し、弊社より人材打診したところ、ポジションが新設されご内定へ。

担当コンサルタント所感:
ご年齢や年収のご希望もあり通常難航が予想されるケースですが、上手く双方のニーズがマッチした事例となりました。顕在化していない採用ニーズに対して適切な打診を行うことは難易度の高いことではありますが、ご本人のお人柄も含めて高いご評価をいただき、スムーズなご転職となりました。

ご転職時の年齢
20代後半
年収
400万円 510万円
業種/職種・役職
システムインテグレータ インフラエンジニア サービス業 社内SE

2次受けのシステムインテグレータに勤務され、よりユーザー目線でのシステム開発を行い、スキルアップされたいとのお考えで転職を決意。最終的にコンサルティングファームからも内定となり悩まれましたが、経営戦略とも密接した攻めのシステム企画業務にも早い段階で携わっていける点に魅力を感じ、サービス業へとご転職。

担当コンサルタント所感:
どちらの内定をとるか大変悩まれましたが、より現場に近い立ち位置でニーズを素早く察知し、経営にも影響を与えていけるような人材になりたいとのお考えでご決断に至りました。将来的なマネジメントにもご興味があり、ご志向性とマッチした転職になりました。

ご転職時の年齢
30代半ば
年収
400万円 700万円
業種/職種・役職
アトリエ系設計事務所 設計職 総合デベロッパー 建設部

大学院ご卒業後にアトリエ系設計事務所へご入社。以後10年間、RC造マンションや教育施設等の設計・監理をメインにご経験。ご結婚を機に、将来的な安定性と発注サイドにてスキルを広げていきたいとのご希望で転職活動を開始され、デベロッパー建設部へ。

担当コンサルタント所感:
オリンピックやインバウンド需要の増加などで、採用を絞る総合デベでも積極的な中途採用の動きが見られます。年収他の諸条件もほぼご本人のご希望通りの結果となり、タイミングを上手く掴んだ満足度の高いご転職になりました。

ご転職時の年齢
40代前半
年収
1,000万円 950万円+ストックオプション
業種/職種・役職
サービス業  エリア長 新電力ベンチャー 営業部長

BtoBのサービス業にてご活躍であったものの、経営層との意見の食い違いによりご転職をお考えに。全く異なる業種ながら営業スタイルに類似点があったことや、経営方針・将来性等にも可能性を感じ、新電力ベンチャー企業へ営業部長としてご転職に。

担当コンサルタント所感:
当初方向性が定まらず色々な企業の選考に臨まれましたが、公共性の高い事業に取り組みたいとの軸がいつしか生まれ、最終的に電力ビジネスにご参画となりました。ご本人の前向きさが経営層にも評価され、40台での異業種転職ながら年収も実質的に現状維持以上でのご転職となりました。

ご転職時の年齢
30代後半
年収
700万円 800万円
業種/職種・役職
運送業 人事部課長 食品業 人事部部長代理

数回のご転職を経験され、現在は運送業にて勤務中であったものの、担当業務が限られ、ご自身のこれまでのキャリアが十分に生かせないことにお悩みになりご転職活動へ。成長中の食品企業にて、人事業務全般を管轄するポジションへとキャリアアップ。

担当コンサルタント所感:
人事業務全般のご経験をされてきていることに加え、数度のご転職も様々な状況への対処スキルがあるという前向きな評価となりご内定に至りました。より大きな組織・業務のマネジメントを行う立場として、良いキャリアアップとなりました。